Sebrae realiza reunião de boas-vindas de novos diretores, que apresentam os planos da gestão

 Atuação deseja preservar a transparência e evidenciar resultados, além de promover o diálogo e ser igualitária 

A nova diretoria do Sebrae se apresentou à equipe na quinta-feira (5), os diretores iniciaram oficialmente seus mandatos no dia primeiro deste ano, que seguem até 2026.

A reunião foi convocada para desejar boas-vindas aos colaboradores da sede do Sebrae, em Porto Velho, presencialmente, e aos colaboradores das unidades regionais que acompanharam de forma remota.

O diretor superintendente, Clébio Billiany, afirmou: “Somos uma instituição de excelência e vamos atuar como um verdadeiro time coeso e unido, e as portas da diretoria estarão sempre abertas para parceiros, colaboradores e clientes. Nosso escopo é proporcionar grandes transformações na sociedade de nosso estado para promover o desenvolvimento no âmbito dos pequenos negócios”.

“Nossa linha estratégica de atuação será pautada no esforço de nosso time, focando em resultados e, mais que isso, em medir as intervenções que o Sebrae promove impactando positivamente no nosso público. Ao nosso time, estamos com as portas abertas para novas ideias, novos modelos, soluções, enfim, tudo que impacte positivamente na ponta e que alcance resultados satisfatórios, pois iremos medir e avaliar para buscar evolução sempre”, complementou o diretor técnico, Alessandro Crispim Macedo.

O diretor administrativo e financeiro, Eduardo Fumyari, destacou a importância de termos diretores que tiveram suas vidas pautadas no empreendedorismo e completou: “Pude retomar as atividades da Associação de Jovens Empresários de Rondônia (AJE) em 2013, e desde aquela época identifiquei o quanto o Sebrae causa impacto na vida das pessoas. Fazer parte desse time é ter certeza de que vamos obter ótimos resultados, precisamos focar no resultado efetivo para avançarmos no cenário empreendedor do nosso estado. Essa é a nossa principal missão”.

Foram apresentadas as ideias e metas da nova gestão, tendo como enfoque o diálogo, a governança horizontal, o alcance das metas e o resultado efetivo.